Tổng số câu hỏi: 0
Câu 1:
Theo Hemphill & Coons, lãnh đạo là gì?
Câu 2:
Trong nghiên cứu về lãnh đạo có thể phân loại thành các tiếp cận nào?
Câu 3:
Quyền lực có đặc tính nào?
Câu 4:
Cơ sở của quyền lực là:
Câu 5:
Quyền lực cá nhân được thể hiện qua:
Câu 6:
French & Raven cho rằng quyền lực có các cơ sở nào?
Câu 7:
Để thực hiện chiến lược quyết đoán cần phải:
Câu 8:
Jamison và Thomas tiến hành nghiên cứu quyền lực trong lớp học thì sinh viên đã cho quyền lực nào là quan trọng nhất?
Câu 9:
Những năng lực có liên quan đến hiệu quả lãnh đạo:
Câu 10:
Mc. Clelland cho rằng con người có mấy nhu cầu cơ bản:
Câu 11:
Thuyết về động cơ vai trò quản trị bao gồm những nội dung sau:
Câu 12:
Các kỹ năng cơ bản trong quản trị:
Câu 13:
Theo Mintzberg, nhà quản trị phải thực hiện mấy vai trò khác nhau:
Câu 14:
Nhóm vai trò tương tác bao gồm những vai trò nào sau đây:
Câu 15:
Nhóm các vai trò thông tin bao gồm những vai trò:
Câu 16:
Nhóm các vai trò quyết định bao gồm những vai trò sau:
Câu 17:
Kurt lewin cùng các cộng sự của ông tại trường đại học bang Iowa đã tiến hành thực nghiệm so sánh mấy loại phong cách lãnh đạo?
Câu 18:
Ưu điểm nào sau đây thuộc phong cách lãnh đạo dân chủ?
Câu 19:
R. Likert chỉ ra các phong cách quản lý thịnh hành của các tổ chức có thể mô tả trên một đường liên tục từ hệ thống 1 đến hệ thống 4. Hệ thống 1 mô tả:
Câu 20:
P. Hersey & K. Blanchart cho rằng người lao động trong tổ chức sẽ phát triển, trưởng thành theo 1 chu kỳ và trải qua mấy giai đoạn?